Sind die wirtschaftlichen Auswirkungen der Corona-Maßnahmen ein Kündigungsgrund im Rahmen des Kündigungsschutzgesetzes? So einfach ist es für Arbeitgeber nicht. Auch wenn man derzeit den Eindruck haben kann, dass alles anders ist als zuvor. Die Kündigungsgründe im Rahmen des Kündigungsschutzgesetzes sind die alten. Das heißt bei wirtschaftlichen Schwierigkeiten: nur dringende betriebliche Erfordernisse, die einer Weiterbeschäftigung des…

Jedes Jahr mit der Novemberabrechnung kommt es….oder halt auch mal nicht. Es gibt unterschiedliche Gründe, warum ein Arbeitgeber kein Weihnachtsgeld mehr zahlt. Dies mag seine Ursache in der Lage des Unternehmens haben. Auch das konkrete Arbeitsverhältnis kann dafür Anlässe bieten. Möglicherweise haben Sie einen Teil des Jahres oder ganzjährig nicht gearbeitet, oder aber es gab…

© Rolf Schaefer – Kanzlei für Arbeitsrecht