Ein vormals tarifgebundenes Unternehmen zahlte nach Verbandsaustritt seit Jahren aufgrund betrieblicher Übung das tarifliche Urlaubs- und Weihnachtsgeld weiter an die Belegschaft. Für das Jahr 2022 stellte sie die Leistungen ein. Vor Gericht berief sich das Unternehmen darauf, es habe vor dem Hintergrund großer wirtschaftlicher Schwierigkeiten mit dem Betriebsrat vereinbart, die bestehende betriebliche Übung für das…
Jedes Jahr mit der Novemberabrechnung kommt es….oder halt auch mal nicht. Es gibt unterschiedliche Gründe, warum ein Arbeitgeber kein Weihnachtsgeld mehr zahlt. Dies mag seine Ursache in der Lage des Unternehmens haben. Auch das konkrete Arbeitsverhältnis kann dafür Anlässe bieten. Möglicherweise haben Sie einen Teil des Jahres oder ganzjährig nicht gearbeitet, oder aber es gab…